Вакансия «Специалист по кредитованию»

ОАО Банк «Бай-Тушум»

Регион/Город

г. Бишкек

Тип занятости

Фуллтайм

Основные задачи

Учстие и проведение маркетинговых мероприятий с целью привлечения и отбора потенциальных клиентов;
Консультирование потенциальных клиентов о возможных вариантах получения займа и выбор наиболее подходящего кредитного продукта Банка;
Расчет суммы кредита и графика погашения задолженности по нему;
Прием заявки на получение займа;
Проверка и сбор пакета документов согласно требованиям Банка;
Проведение выезда на местожительство клиента, а также месторасположения деятельности клиента и проведения финансово-экономического анализа с целью достоверной оценки платёжеспособности потенциального клиента Банка;
Оценка потенциального заемщика с целью определения степени риска невозврата кредита и присвоения соответствующего рейтинга;
Подготовка финансового резюме/проекта клиента для дальнейшего рассмотрения соответствующим уровнем Кредитного комитета;
Изучение документации, поступающей в Банк в качестве залогового обеспечения и согласование с юридическим отделом;
Оценка объектов залогового обеспечения, подготовка акта оценки залога и согласование с отделом залогового обеспечения;
Вынесения вопроса/проекта на соответствующий уровень Кредитного комитета Банка для принятия решения по заявлению клиента;
Передача досье клиента сотрудникам отдела по сопровождению кредитных операций для подготовки кредитно-обеспечительной документации и выдачи кредита;
Мониторинг действующих кредитов и обеспечения качества кредитного портфеля;
Рассмотрение заявлений от клиентов Банка и вынесения на соответствующий уровень Кредитного комитета служебных записок относительно изменений условий кредитного договора;
Подготовка необходимых отчетов по требованию руководителя отдела;
Работа с просроченными/проблемными кредитами Банка совместно с руководителем отдела/филиала. Подготовка служебных/докладных записок на соответствующий уровень Комитета Банка, в том числе по требованию сотрудников УРПК;
Тесное взаимодействие со структурными подразделениями Банка;
Работа с корпоративными клиентами Банка, а также с партнерами Банка;
Прочие требования от руководства связанные с деятельностью кандидата.

Квалификационные требования:

Стаж работы по специальности в финансово-банковской системе не менее 1-го года, в том числе в области кредитования не менее 3-мес.

Знание банковского законодательства, нормативно-правовых актов и инструктивных документов, регулирующих банковскую и финансовую деятельность в КР;

Знание внутренних нормативных документов Банка;
обладать логическим мышлением и способностью оценивать благонадежность клиента;
принимать решения и быть за них ответственным.
Знание кыргызского и русского языков — обязательно.
Знание Офисных программ
коммуникабельность, тактичность, ответственность, приверженность банковским принципам, желание работать с людьми, эмоциональная устойчивость.

Мы предлагаем:
Конкурентоспособную заработную плату (в зависимости от опыта кандидата);
Трудоустройство согласно ТК КР
Поддерживающий и открытый коллектив
Корпоративная сотовая связь
Лояльная премиальная система
Сниженные процентные ставки по кредитованию для сотрудника
Оплачиваемые отгулы, отпускные, больничные и декретные
Карьерный рост и обучение за счет Банка
Сезонные тимбилдинги
Участие в корпоративных спортивных активностях (футбол, волейбол, настольный теннис, шахматы)

Заработная плата обсуждается индивидуально и зависит от результатов собеседования.

Информация обновлена: 04:32, 15.01.2026